ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ Λιγότερες ώρες ή και ημέρες Μικρότερος ημερήσιος ή μηνιαίος μισθός Έγγραφη ατομική σύμβαση εργοδότη-μισθωτού Ο έγγραφος τύπος ουσιαστικός, ειδάλλως ακυρότητα Σε 15 ημέρες από κατάρτιση γνωστοποίηση στην οικεία Επιθεώρηση Εργασίας
ΜΟΡΦΕΣ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ Εκ περιτροπής: ο εργαζόμενος απασχολείται με πλήρες ωράριο, αλλά λιγότερες ημέρες από αυτές που ισχύουν στην επιχείρηση, που έχουν καθοριστεί εκ των προτέρων Διαλείπουσα: περιοδική απασχόληση χωρίς να καθοριστεί εκ των προτέρων ο χρόνος κατανομής
ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ Σε περίπτωση περιορισμού δραστηριότητας εργοδότη, μπορεί να την επιβάλλει, μετά από σύσκεψη με εκπροσώπους εργαζομένων Γνωστοποίηση σε 8 ημέρες στην οικεία Επιθεώρηση Εργασίας
ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΕΡΙΚΩΣ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΜΕΝΩΝ Προσαύξηση για εργασία κατά την Κυριακή, αργία, νύχτα Σε ετήσια βάση άδεια με αποδοχές και επίδομα αδείας Αναλογία δώρων Χριστουγέννων και Πάσχα Αποζημίωση σε καταγγελία εργοδότη της σχέσης εργασίας
ΑΔΕΙΑ ΣΕ ΕΚ ΠΕΡΙΤΡΟΠΗΣ Η ΔΙΑΛΕΙΠΟΥΣΑ ΕΡΓΑΣΙΑ 12 μήνες σχέσης εργασίας 1/12 άδειας συνεχώς απασχολούμενου για κάθε μήνα απασχόλησης Για υπολογισμό της σαν μήνας οι 25 ημέρες Διαίρεση αριθμού ημερών εργασίας με το 300 (25*12) και το πηλίκο πολλαπλασιάζεται με τον αριθμό ημερών αδείας
ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΝΟΜΟΥ ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ Απαγορεύεται: Παραίτηση μισθωτού από δικαίωμα αδείας Απόλυση μισθωτού κατά τη διάρκειά της Έμμισθη απασχόληση κατά την διάρκειά της Υποχρεωτική τήρηση από εργοδότη βιβλίου αδειών