ΛΟΓΙΣΜΙΚΟ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΗΣ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΩΝ ΠΟΡΩΝ & ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑΣ ΓΙΑ ΜΕΓΑΛΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ
-Ακαδημαϊκές Σπουδές σε προπτυχιακό & μεταπτυχιακό επίπεδο -Συνεχή επαγγελματική κατάρτιση -Άμεση σύνδεση με την αγορά εργασίας
ΣΨΔΦΓΑΔ
Bachelor – Master Degrees Διοίκηση Επιχειρήσεων & Οικονομικών Επιστημών Κοινωνικών & Ανθρωπιστικών Σπουδών Τεχνολογίας & Πληροφορικής Υγείας & Αθλητισμού Με την πιστοποίηση:
Η ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ ΣΑΝ ΠΡΟΚΛΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΜΕΛΛΟΝΤΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ & ΕΥΗΜΕΡΙΑ
ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟ - ΠΛΑΝΟ Ο Ρ Α Μ Α Σ Υ Γ Κ Ε Κ Ρ Ι Μ Ε Ν Ο Ι Σ Τ Ο Χ Ο Ι Σ Τ Ρ Α Τ Η Γ Ι Κ Ο Σ Σ Χ Ε Δ Ι Α Σ Μ Ο Σ – Π Λ Α Ν Ο
Ο Ρ Α Μ Α Όραμα – Όνειρο Προσφορά Επιχείρησης στην Κοινωνία Αφοσίωση Στελεχών στο Όραμα
Σ Υ Γ Κ Ε Κ Ρ Ι Μ Ε Ν Ο Ι Σ Τ Ο Χ Ο Ι Μετουσίωση Οράματος σε έργο Εργαλεία υλοποίησης Συγκεκριμένες στοχεύσεις
ΕΠΕΝΔΥΣΕΙΣ - ΑΝΑΠΤΥΞΗ και το σημαντικότερο… ΑΝΘΡΩΠΟΙ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΠΛΕΟΝΕΚΤΗΜΑ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΣΥΜΜΑΧΙΕΣ - ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΕΣ Σ Τ Ρ Α Τ Η Γ Ι Κ Ο Σ Σ Χ Ε Δ Ι Α Σ Μ Ο Σ – Π Λ Α Ν Ο ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΔΟΜΗ ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΠΩΛΗΣΕΙΣ
ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟ ΠΛΕΟΝΕΚΤΗΜΑ ΕΡΕΥΝΑ TARGET GROUP ΠΛΑΝΟ MARKETING
ΕΠΕΝΔΥΣΕΙΣ - ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΠΛΑΝΟ ΕΠΕΝΔΥΣΕΩΝ ΧΡΗΜΑΤΙΚΟΙ ΠΟΡΟΙ
ΣΨΔΦΓΑΔ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΔΟΜΗ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΟΡΓΑΝΟΓΡΑΜΜΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΩΝ ΡΟΗ ΕΡΓΑΣΙΩΝ ΣΥΣΤΗΜΑ ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ
ΠΑΡΑΓΩΓΗ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ ΠΡΟΪΟΝΤΟΣ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗ ΠΟΙΟΤΙΚΑ STANDARDS ΕΛΕΓΧΟΣ
ΠΩΛΗΣΕΙΣ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ ΠΡΟΣΕΓΓΙΣΗΣ TARGET ΕΡΓΑΛΕΙΑ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΠΩΛΗΣΕΩΝ ΔΙΚΤΥΟ ΠΩΛΗΣΕΩΝ
ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΣΥΜΜΑΧΙΕΣ - ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΕΣ ΣΥΜΜΑΧΙΕΣ ΜΕ ΚΡΙΤΗΡΙΟ ΤΟ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟ ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΙΑΣ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΣΥΜΜΑΧΙΕΣ
ΣΨΔΦΓΑΔ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΕΣ ΣΥΜΜΑΧΙΕΣ - ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΕΣ ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΑ ΠΡΟΪΟΝΤΑ – ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ – ΚΛΑΔΟΙ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΕ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΕΣ ΠΕΡΙΟΧΕΣ – ΧΩΡΕΣ ΕΚΜΕΤΑΛΛΕΥΣΗ ΔΟΜΩΝ - ΔΙΚΤΥΩΝ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΕΣ
… Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι
ΣΨΔΦΓΑΔ Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι ΕΠΙΛΟΓΗ ΚΑΤΑΛΛΗΛΩΝ ΣΤΕΛΕΧΩΝ 1.Υψηλό επίπεδο γνώσης 2.Εμπειρία … εναλλακτικά -Αποφασιστικότητα -Ενθουσιασμός -Θέληση για επιτυχία -Θυσίες που είναι διατεθειμένος να κάνει 3. Φιλοδοξίες 4. Ενέργεια που εκπέμπει 5. Αυτοπεποίθηση 6. Προσαρμοστικότητα στις εξελίξεις του νέου περιβάλλοντος 7. Προσαρμοστικότητα στην τεχνολογία
ΣΨΔΦΓΑΔ Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι ΣΑΦΕΙΣ ΚΑΙ ΞΕΚΑΘΑΡΟΙ ΡΟΛΟΙ & ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΘΕΣΗ ΣΤΟ ΟΡΓΑΝΟΓΡΑΜΜΑ 1.Σύνδεση δεξιοτήτων – επιμέρους χαρακτηριστικών με τις ανάγκες μίας θέσης 2.Ένταξη στην κλίμακα ιεραρχίας της επιχείρησης 3.Ευθύνες – Δικαιοδοσίες, Αρμοδιότητες – Έλεγχος
ΣΨΔΦΓΑΔ Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι ΣΥΣΤΗΜΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ & ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΤΗΝ ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΚΟΥΛΤΟΥΡΑ 1.Αξίες 2.Φιλοσοφία 3.Όραμα 4.Ταύτιση προσωπικών επαγγελματικών στόχων με τους εταιρικούς 5. Εσωτερικός Κανονισμός
ΣΨΔΦΓΑΔ Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι ΣΥΣΤΗΜΑ ΔΙΑΡΚΟΥΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ, ΠΑΡΟΧΩΝ - ΚΙΝΗΤΡΩΝ 1.Αξιολόγηση εργαζομένων από εταιρία 2.Αξιολόγηση εταιρίας από εργαζόμενους 3.Κίνητρα
ΣΨΔΦΓΑΔ Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι ΔΙΑΡΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ - ΤΟΜΕΙΣ 1.Τεχνολογία 2.Μεθοδολογία 3.Νοοτροπία 4.Συμπεριφορά 5.Δεξιότητες 6.Επιστημονικά Επιτεύγματα 7.Τάσεις – Προβλέψεις 8.Παγκόσμιο Περιβάλλον
ανθρωπος Α Ν Θ Ρ Ω Π Ο Ι ΓΝΩΣΗ = ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ = ΕΠΙΤΥΧΙΑ
ανθρωπος ΣΨΔΦΓΑΔ Τι πετύχαμε
ΤΙ ΠΕΤΥΧΑΜΕ
ΤΟΟΥ ΜΙΧΟΥ ΤΙ ΠΕΤΥΧΑΜΕ «INTERNATIONAL AWARD LEADER AND QUALITY» 2008 from ACTUALIDAD
ΣΨΔΦΓΑΔ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟ - ΠΛΑΝΟ ΤΙ ΠΕΤΥΧΑΜΕ
ΣΨΔΦΓΑΔ Κύκλος Εργασιών +21,4% +23,2% +14,2% +6,68% €9.408,9χιλ. ΕΒΤ +44,7% +33,3% +12,4% +0,25% €1.846,6χιλ. ΕΠΕΝΔΥΣΕΙΣ €3.558χιλ. €4.035χιλ. €4.699χιλ. €3.412,2χιλ.
ΣΨΔΦΓΑΔ ,2% 18,4% +19,4% +19,9% Έξοδα Έρευνας & Ανάπτυξης ως % επί τζίρου ΣΤΗΝ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑ ΤΗΣ EPSILON NET ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΝΤΑΙ 200 ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΕΚ ΤΩΝ ΟΠΟΙΩΝ ΤΟ 80% ΕΙΝΑΙ ΠΤΥΧΙΟΥΧΟΙ
Σας ευχαριστώ. Ιωάννης Μίχος Πρόεδρος & Διευθύνων Σύμβουλος Ομίλου Epsilon Net