Τετάρτη, 12 Δεκεμβρίου 2012, Αθήνα, ΑΜΑLIA ATHENS HOTEL

Παρουσίαση με θέμα: "Τετάρτη, 12 Δεκεμβρίου 2012, Αθήνα, ΑΜΑLIA ATHENS HOTEL"— Μεταγράφημα παρουσίασης:

1 Τετάρτη, 12 Δεκεμβρίου 2012, Αθήνα, ΑΜΑLIA ATHENS HOTEL
Παρασκευή, 14 Δεκεμβρίου 2012, Βόλος, VOLOS PALACE HOTEL Αλεξάνδρα Μπάκα Υπεύθυνη Κινητικότητας LDV

2 Άξονες /Κριτήρια Αξιολόγησης της Αίτησης
Προϋπολογισμός και ροές Εταιρική σχέση και κατανομή αρμοδιοτήτων των εμπλεκόμενων φορέων Στόχοι και Υπόβαθρο Οργάνωση και διαχείριση του σχεδίου Μεθοδολογία επιλογής συμμετεχόντων,προφίλ συμμετεχόντων και προετοιμασία Διάδοση αποτελεσμάτων Πρόγραμμα κατάρτισης και παρακολούθησης,επικύρωση/αναγνώριση των αποκτηθεισών δεξιοτήτων,εφαρμογή στοιχείων ECVET (αν ισχύει), αξιολόγηση Εθνικές Προτεραιότητες

3 ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΣΧΕΣΗ Ικανότητα του φορέα υποδοχής να υλοποιήσει το πρόγραμμα
Σαφής περιγραφή των ρόλων και των αρμοδιοτήτων των εμπλεκομένων οργανισμών 3. Αποτύπωση βαθμού δέσμευσης των εταίρων, προσκόμιση επιστολών πρόθεσης συνεργασίας (letters of Intent)

4 ΣΤΟΧΟΙ ΚΑΙ ΥΠΟΒΑΘΡΟ 1. Προφίλ των καταρτιζομένων –ομοιογένεια ομάδας στόχου 2. Χρονικό διάστημα παραμονής για την επίτευξη των στόχων του σχεδίου –διάρκεια ρεαλιστική και κατάλληλη 3. Οι στόχοι και οι δραστηριότητες του σχεδίου που παρουσιάζονται μέσω του σχεδίου να ευθυγραμμίζονται με τους στόχους του προγράμματος LdV 4. Οι στόχοι να είναι σαφείς και ρεαλιστικοί και να ανταποκρίνονται με την σχετική ανάγκη 5. Συσχέτιση του περιεχομένου του σχεδίου και προγράμματος κατάρτισης με τις ανάγκες των συμμετεχόντων 6. Το πρόγραμμα κατάρτισης να είναι κατάλληλο για την επίτευξη των στόχων 7. Το πρόγραμμα κατάρτισης να καθορίζει και να κατενέμει καθήκοντα/δραστηριότητες μεταξύ των εταίρων κατά τέτοιο τρόπο, ώστε να εξασφαλίζεται η ποιότητα της αποκτούμενης από το άτομο εμπειρίας

5 Οργάνωση και διαχείριση του σχεδίου
Αναλυτική περιγραφή αρμοδιοτήτων των εμπλεκομένων οργανισμών. Ικανοποιητική περιγραφή του προγράμματος κατάρτισης και σύνδεσής τους με τις ανάγκες των συμμετεχόντων. Παράθεση χρονοδιαγράμματος. Προετοιμασία των συμμετεχόντων σε γλωσσικό , παιδαγωγικό και πολιτισμικό επίπεδο. Οργάνωση διαχειριστικού μέρους π.χ. ταξίδι, ασφάλιση κλπ., συμβατικές και οικονομικές διευθετήσεις. 1/2

6 ΕΠΙΚΥΡΩΣΗ ΑΠΟΚΤΗΘΕΙΣΩΝ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ
-Βεβαιώσεις συμμετοχής για την περίοδο κατάρτισης -πιστοποιητικά EUROPASS MOBILITY Aν στο σχέδιο εφαρμόζονται τα στοιχεία του ΕCVET, θα πρέπει να παρουσιάσετε έγγραφα και διαδικασίες που σχετίζονται με αναγνώριση και επικύρωση μαθησιακών αποτελεσμάτων ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ Περιγραφή διαδικασίας αξιολόγησης του προγράμματος σε επίπεδο συμμετέχοντα και σχεδίου Πώς θα χρησιμοποιηθούν τα αποτελέσματα της αξιολόγησης

7 Διάδοση αποτελεσμάτων
Παρουσίαση προσδοκώμενων αποτελεσμάτων Στρατηγική διάδοσης αποτελεσμάτων Βιωσιμότητα

8 Προϋπολογισμός και ροές
Σαφήνεια και πληρότητα ροών Τήρηση ελάχιστης και μέγιστη διάρκειας τοποθέτησης Τήρηση του μέγιστου μοναδιαίου κόστους στις επιμέρους κατηγορίες δαπανών Συνέπεια με τον μέγιστο αριθμό συμμετεχόντων ανά ροή και ανά πρόγραμμα

9 Εθνικές Προτεραιότητες
Ενίσχυση της απασχολησιμότητας και επανένταξης σε θέσεις εργασίας νέων ανέργων - 6 βαθμοί Υποστήριξη της κινητικότητας σε σχέδια που υποβάλλονται από επιχειρήσεις, ιδιαίτερα πολύ μικρές και μικρομεσαίες επιχειρήσεις - 3 βαθμοί Ανάπτυξη επαγγελματικών δεξιοτήτων εργαζομένων χαμηλού επιπέδου ειδίκευσης (ανεξαρτήτως επαγγελματικού κλάδου) – 3 βαθμοί Σχέδια από φορείς που προέρχονται από τις Περιφέρειες του Βορείου Αιγαίου, Νοτίου Αιγαίου, Ιονίων Νήσων, Ηπείρου και Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης – 2 βαθμοί Σχέδια που απευθύνονται σε ή συμμετέχουν σε αυτά, άτομα που ανήκουν σε κοινωνικά ευπαθείς ομάδες – 1 βαθμός

10 Εθνική Πρόσκληση Υποβολής Προτάσεων 2013 (www.iky.gr)
Επικοινωνία με στελέχη Κινητικότητας/ΕΜ

11 Ευχαριστώ για την προσοχή σας!
Και καλή επιτυχία!