Personnel Management Services

Slides:



Advertisements
Παρόμοιες παρουσιάσεις
Εταιρεία : Imagination Travel Κλάδος : Ταξιδιωτικό Γραφείο Αριθμός Εργαζομένων : 15
Advertisements

ΠΕΛΑΤΟΚΕΝΤΡΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΝΕΩΝ ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΩΝ Νίκος Τσάμης Γ. Διευθυντής Μηχανικός Η/Υ & Πληροφορικής, ΜΒΑ Επενδύσεις σε Νέες Τεχνολογίες.
ΓΡΑΦΕΙΟ ΔΙΑΣΥΝΔΕΣΗΣ ΣΠΟΥΔΩΝ & ΣΤΑΔΙΟΔΡΟΜΙΑΣ Α.Π.Θ.
Οι Ακαδημαϊκές Βιβλιοθήκες της Περιφέρειας: Φορείς γνώσης και πολιτιστικής ανάπτυξης Βιβλιοθήκη Τ.Ε.Ι. Καλαμάτας 18 Δεκεμβρίου 2008 ΑΒΕΚΤ 5.6 Νέα έκδοση.
Ina-x.  Παροχή οικονομικών ανθρώπινων συμβουλών  Σύσταση Ελληνικών και Ευρωπαικών Εταιρειών  Δημοσιεύσεις Ισολογισμών  Λογιστικά-Φορολογικά Ina-x.
Διεθνές πρόγραμμα επιμόρφωσης V.I.E
Αλέξανδρος Σαχινίδης, ΜΒΑ, Ph.D. ΙΟΥΝΙΟΣ 2009
Ο χώρος της Δευτεροβάθμιας Οικονομικής Εκπαίδευσης στο διαδίκτυο
“Μένω Ελλάδα” τρόποι και μυστικά στην αναζήτηση εργασίας στην Ελλάδα Παπαχατζής Κωνσταντίνος Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού Εταιρεία συμβούλων επιχειρήσεων.
Ε υ ρ ω π α ϊ κ ό Δ ί κ τ υ ο Ε μ π ε ι ρ ο γ ν ω μ ό ν ω ν & Τ ε χ ν ο μ ε σ ι τ ε ί α ς Μ Κ Ο www. euronet.org.gr.
Talent Acquisition and Talent Management Worldwide Ιδρύθηκε το 1986 με κύρια δραστηριότητα την ανεύρεση & επιλογή ανώτερων & ανώτατων διευθυντικών στελεχών.
ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΕΙΡΑΙΩΣ: η εταιρική υπευθυνότητα μακροχρόνια επένδυση
ΑΓΟΡΕΣ & ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΜΟΣ Β.ΠΑΤΣΟΥΡΑΤΗΣ. ΟΦΕΛΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΥΞΗΣΗ ΤΟΥ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΜΟΥ ● Αύξηση των Επενδύσεων ● Τόνωση της Απασχόλησης ● Συγκράτηση Τιμών ● Βελτίωση.
1 Η εκπαίδευση ως στρατηγικός παράγοντας ανταγωνιστικότητας του ελληνικού τουρισμού Γεώργιος Δρακόπουλος Γενικός Διευθυντής ΣΕΤΕ Ημερίδα ΟΤΕΚ,
ΣΥΣΤΗΜΑΤΑ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ, ΕΡΓΑΛΕΙΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΟΠΙΚΗ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗ
Εξελικτική πορεία της Διοίκησης Ολικής Ποιότητας (ΔΟΠ)
ΚΩΣΤΟΠΟΥΛΟΥ ΗΛΙΑΝΑ ΑΤΕΙΘ-ΣΧΟΛΗ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ ΕΜΠΟΡΙΑΣ ΚΑΙ ΔΙΑΦΗΜΙΣΗΣ ΙΟΥΝΙΟΣ 2011.
ΗΜΕΡΙΔΑ ΓΙΑ ΘΕΜΑΤΑ ΣΤΑΔΙΟΔΡΟΜΙΑΣ ΛΙΒΑΔΕΙΑ 7/12/2011 Πανεπιστήμιο Στερεάς Ελλάδας Γραφείο Διασύνδεσης Τμήμα Περιφερειακής Οικονομικής Ανάπτυξης.
Σελ. 1/16 Μελέτη για την Υλοποίηση Γενικού Εμπορικού Μητρώου Επιχειρήσεων (Γ.Ε.ΜΗ.) Αθήνα, 28/06/2003 Εισηγητής: Σ. Πάγκαλος, Διευθυντής Temagon.
ΛΟΓΙΣΜΙΚΟ ΟΛΟΚΛΗΡΩΜΕΝΗΣ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΩΝ ΠΟΡΩΝ & ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑΣ ΓΙΑ ΜΕΓΑΛΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ.
5ο επιστημονικΟ πεδΙο Γιανναράκης Μιχάλης Βαΐτσης Φίλιππος.
ΝΕΟ ΑΝΑΛΥΤΙΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ Α’, Β’, & Γ’ ΓΥΜΝΑΣΙΟΥ ΟΜΑΔΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Ανδρέας Σ. Ανδρέου (Αναπλ. Καθηγητής ΤΕΠΑΚ - Συντονιστής) Μάριος Μιλτιάδου, Μιχάλης Τορτούρης.
ΙΟΝΙΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΤΜΗΜΑ ΑΡΧΕΙΟΝΟΜΙΑΣ-ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΙΑΣ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΣΠΟΥΔΩΝ «ΕΠΙΣΤΗΜΗ ΤΗΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΑΣ: ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΩΝ ΜΕ ΕΜΦΑΣΗ ΣΤΙΣ ΝΕΕΣ.
ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΟΛΙΚΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ
Διαχείριση εργασιακού άγχους στην EDUCACONSULT M&J Consulting Παρντουμπίτσε, Δημοκρατία της Τσεχίας
1 Personnel Management Services Η Εταιρική μας Ταυτότητα.
ΓΕΝΙΚΕΣ ΑΡΧΕΣ Οι Άνθρωποι είναι το πιο σημαντικό κεφάλαιο κάθε Οργανισμού Η Ανάπτυξη του Προσωπικού μπορεί να γίνει με τρόπο ωφέλιμο και για τον Ίδιο.
16/9/2008THERMI-TANEO VCF THERMI-TANEO VENTURE CAPITAL FUND Το πρώτο Αμοιβαίο Κεφάλαιο Επιχειρηματικών Συμμετοχών με έδρα στη Βόρεια Ελλάδα.
European Foundation for Quality Management «ΤΟ ΜΟΝΤΕΛΟ ΑΡΙΣΤΕΙΑΣ»
Επιστημονικά υπεύθυνος: Καθηγητής Μ. Μεϊμάρης, Διευθυντής Εργαστηρίου Ομάδα διαχείρισης έργου: Δρ. Α. Γιαννακουλόπουλος, Σ. Κοδέλλας, Ν. Παπασταύρου Έκθεση.
Αξιολόγηση Ανθρώπινου Δυναμικού
Ιόνιο Πανεπιστήμιο Τμήμα Αρχειονομίας & Βιβλιοθηκονομίας Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα Σπουδών στην Επιστήμη της Πληροφορίας: Διοίκηση & Οργάνωση Βιβλιοθηκών.
Ενίσχυση της έρευνας στο “ΕΠ. Εκπαίδευση και δια βίου μάθηση ” Νίκος Μαρούλης, Logotech AE Καρδίτσα 18 Σεπτεμβρίου 2008.
Διεθνής Καριέρα Στελεχών στο σύγχρονο περιβάλλον
ΙΟΝΙΟ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΤΜΗΜΑ ΑΡΧΕΙΟΝΟΜΙΑΣ ΚΑΙ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΟΝΟΜΙΑΣ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΟ ΜΑΘΗΜΑ «ΨΗΦΙΑΚΕΣ ΒΙΒΛΙΟΘΗΚΕΣ» ΘΕΜΑ «ΤΟ ΕΘΝΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΤΕΚΜΗΡΙΩΣΗΣ» ΚΑΝΤΑΡΕΛΗ ΑΙΚΑΤΕΡΙΝΗ.
Η Διαχείριση Ποιότητας σαν Εργαλείο Διοίκησης Επιχειρήσεων Θ.ΒΛΑΧΟΣ ΜΗΧΑΝΙΚΟΣ ΜΕΤΑΛΛΕΙΩΝ – ΜΕΤΑΛΛΟΥΡΓΟΣ ΕΠΙΘΕΩΡΗΤΗΣ ΣΥΣΤΗΜΑΤΩΝ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ Εσπερίδα Ε.Μ.Π.
ΕΚΕΦΕ «Δημόκριτος» Ινστιτούτο Πληροφορικής & Τηλεπικοινωνιών Κοινωνία της Πληροφορίας & Τεχνητή Νοημοσύνη Δρ. Κωνσταντίνος Δ. Σπυρόπουλος Δντής Έρευνας.
Δ.Π.Μ.Σ. «Πληροφορική και Διοίκηση»
OIKONOMIKO ΒΑΡΟΜΕΤΡΟ OIKONOMIKO ΒΑΡΟΜΕΤΡΟ alco THE PULSE OF SOCIETY.
Ανάπτυξη Επιχειρηματικότητας: από την ιδέα στην υλοποίηση Δρ. Εμμανουήλ Αλεξανδράκης 14/05/2004.
Ποσοτικές Μέθοδοι στα Οικονομικά & Διοίκηση
Υπό της σπουδάστριας: ΑΜΠΡΑΖΗ ΜΑΡΙΑ
Τα Ιταλικά Επιμελητήρια στο εξωτερικό: ένα παγκόσμιο δίκτυο για τη στήριξη της διεθνοποίησης των επιχειρήσεων Θεσσαλονίκη, 14 Μαΐου 2010 Ομιλία του κ.
Τμημα οικονομικων επιστημων απθ 2013
Εθνικόν και Καποδιστριακόν Πανεπιστήμιον Αθηνών Μάθημα «Οργάνωση και Διοίκηση Επιχειρήσεων» Παρασκευή 12 Μαρτίου Στοιχεία Διοίκησης Επιχειρήσεων.
Εποπτεία και διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού
Τα προϊόντα της EmGoldEx Τα προϊόντα της EmGoldEx Ράβδοι χρυσού 24k καθαρότητας 999,9 απο 1 έως 100 γραμμάρια Όλες οι ράβδοι χρυσού είναι πιστοποιημένες.
1ος ΚΥΚΛΟΣ ΕΠΙΜΟΡΦΩΤΙΚΩΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ
ΟΡΓΑΝΩΣΗ & ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
Η πρόκληση για την Επαγγελματική Κατάρτιση
1. ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗ ΣΠΟΥΔΩΝ Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης & Τεχνολογίας Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών Ποσοτικές Μέθοδοι στα Οικονομικά & Διοίκηση Quantitative.
ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΗ ΔΟΜΗ ΚΑΙ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
Διοίκηση Πληροφοριακών Συστημάτων
ΠΕΙΡΑΙΩΣ DIRECT SERVICES
1. ΝΕΑ ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗ ΣΠΟΥΔΩΝ Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης & Τεχνολογίας Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών Ποσοτικές Μέθοδοι στα Οικονομικά & Διοίκηση Quantitative.
ΣΕΡΡΕΣ, ΕΙΣΑΓΩΓΗ Σύγχρονη και κορυφαία πρόκληση για τον κλάδο της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού. Σκοπός: η μελέτη μεθόδων προσέλκυσης και άσκησης.
2 Συνοπτικά Στοιχεία Εμπορική Τράπεζα μεσαίου μεγέθους, 10η σε μέγεθος και 7η στην στεγαστική πίστη Οικονομικά μεγέθη σε ενοποιημένη βάση: Σύνολο.
Ποσοτικές Μέθοδοι στα Οικονομικά & Διοίκηση
1. ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗ ΣΠΟΥΔΩΝ Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης & Τεχνολογίας Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών Ποσοτικές Μέθοδοι στα Οικονομικά & Διοίκηση Quantitative.
22/02/2006 ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΑΚΑ ΣΥΣΤΗΜΑΤΑ & ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟ ΕΠΙΧΕΙΡΕΙΝ Καθ. Γεώργιος Ι. Δουκίδης Αναπλ. Πρόεδρος Τμ. Διοικητικής Επιστήμης & Τεχνολογίας Οικονομικό.
ΧΡΗΜΑΤΟΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ: ΣΠΟΥΔΕΣ ΚΑΙ ΠΡΟΟΠΤΙΚΕΣ
52 ΧΡΗΣΗ & ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΤΩΝ Η/Υ. 53 ΔΙΑΔΙΚΤΥΟ.
14-1 STEPHEN P. ROBBINS, DAVID A. DECENZO, MARY COULTER Διοίκηση επιχειρήσεων Αρχές και εφαρμογές.
ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΣΥΝΕΔΡΙΩΝ ΚΑΙ ΕΚΔΗΛΩΣΕΩΝ 11
Διαχείρηση Έργων Πληροφορικής
ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΟΛΙΚΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ
ΟΜΙΛΟΣ SINGULARLOGIC Στέλιος Τζανής Business Solutions Expert
Οργάνωση & Διοίκηση Αθλητισμού
Πολιτικές Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού Ένας διάλογος Δημοσίου και Ιδιωτικού Τομέα Βερώνη Παπατζήμου, Γενική Διευθύντρια Μάιος 2018.
Μεταγράφημα παρουσίασης:

Personnel Management Services Η Εταιρική μας Ταυτότητα

Ιστορικό – Γενικά Στοιχεία Η PMS ιδρύθηκε το 1989 από τον Νίκο Χιώτη Το όραμά μας: «Να βοηθούμε τους οργανισμούς και τους ανθρώπους τους να βελτιώνουν την απόδοσή τους στον εργασιακό χώρο με αμοιβαίο όφελος.» Επαγγελματική Δραστηριότητα: Σύμβουλοι Διοίκησης Ανθρώπινων Πόρων Περιοχές Δραστηριοποίησης: Ελλάδα & Κύπρος Η PMS έχει πιστοποιηθεί από το Υπουργείο Εργασίας ως Ιδιωτικό Γραφείο Συμβούλων Εργασίας (Ι.Γ.Σ.Ε.)

Οι Αρχές μας Σεβόμαστε στο έπακρο την επαγγελματική εχεμύθεια (για εργοδότες και εργαζόμενους). Δεν «μετακινούμε» προσωπικό από έναν πελάτη μας σε άλλον. Δεν είμαστε «μεσίτες ανθρώπων» αλλά σύμβουλοι διοίκησης ανθρώπινων πόρων. Δεν κάνουμε ποτέ προσωπικές ερωτήσεις στις συνεντεύξεις. Δεν εφαρμόζουμε ποτέ stress interview. Δεν τηρούμε και δεν χρησιμοποιούμε ευαίσθητα προσωπικά δεδομένα και είμαστε κάθετα αντίθετοι σε οποιεσδήποτε διακρίσεις (φυλετικές, θρησκευτικές και άλλες).

Οι Αρχές μας (συνέχεια) Δεν λαμβάνουμε ποτέ συστάσεις από τυχαία πρόσωπα και χωρίς τη συγκατάθεση του υποψηφίου. Δεν προωθούμε βιογραφικά σημειώματα σε πελάτη μας χωρίς τη συγκατάθεση των υποψηφίων. Δεν θέλουμε τα στελέχη που προτείνουμε να μένουν αδικαιολόγητα ανενημέρωτα για την πορεία της υποψηφιότητάς τους. Δεν θέλουμε να προωθούμε στελέχη σε εταιρείες που δεν καταβάλλουν εργοδοτικές εισφορές, που δεν πληρώνουν εγκαίρως το προσωπικό τους και που ευρύτερα δεν συμμορφώνονται σε βασικούς νόμους και επιχειρηματικά ήθη.

Υπηρεσίες Αναζήτηση & Επιλογή Στελεχών Εκπαίδευση & Ανάπτυξη Διοίκηση της Απόδοσης Διοίκηση της Αλλαγής Έρευνες

Αναζήτηση & Επιλογή Στελεχών Αναζήτηση μέσω: Ηλεκτρονικού αρχείου (άνω των 15.000 επεξεργασμένων βιογραφικών σημειωμάτων) Δικτύου επαφών με ανθρώπους-«κλειδιά» Head-Hunting Αγγελιών στην ιστοσελίδα της PMS σε job sites σε εφημερίδες & περιοδικά Επιλογή μέσω: Συμπεριφορικών συνεντεύξεων Τεστ ικανοτήτων & προσωπικότητας της SHL και Assessment & Development Centers

Εκπαίδευση & Ανάπτυξη Ανάλυση Εκπαιδευτικών Αναγκών Σχεδιασμός & Εισήγηση Σεμιναρίου Θεματολογία: Management Διοίκηση Ανθρώπινων Πόρων Διοίκηση της Αλλαγής Επικοινωνία Πωλήσεις

Διοίκηση της Απόδοσης Ανάλυση Εργασίας Ανάλυση Ικανοτήτων Απόδοσης Αξιολόγηση Θέσεων Διαχείριση Αμοιβών Αξιολόγηση Απόδοσης

Διοίκηση της Αλλαγής Ανάλυση Κουλτούρας Διαχείριση Διαδικασιών Διοίκηση Ολικής Ποιότητας

Έρευνες Περιοχές Έρευνας: Εταιρική Κουλτούρα Ανθρώπινο Δυναμικό Ηγεσία Εταιρική Εικόνα Ικανοποίηση Πελατών

Έρευνες (συνεχίζεται) Έρευνες (συνεχίζεται) Εργαλεία* CultureScope™ (Εταιρική Κουλτούρα) ServiceScope™ (Ικανοποίηση Πελατών) GETNATM (Αξιολόγηση Αναγκών Γενικής Εκπαίδευσης) MTDNATM (Αξιολόγηση Αναγκών Εκπαίδευσης & Ανάπτυξης) LEADNATM (Αξιολόγηση Αναγκών Ανάπτυξης Ηγεσίας) * Αναπτύχθηκαν από την PMS

Το Ανθρώπινο Δυναμικό μας Μόνιμοι Συνεργάτες Νίκος Χιώτης (Π.Μ. ΕΜΠ, MBA, MCIPD) Σύμβουλος HR - Γενικός Διευθυντής Λεωνίδας Καμπίτσης (ΟΠΑ: BSc Econ & MBA) Σύμβουλος Αναζήτησης & Επιλογής Στελεχών Γιώργος Καπέτσης IT Support Πασχαλιά Τσατσούλη Λογιστική Υποστήριξη

Το Ανθρώπινο Δυναμικό μας (συνεχίζεται) Εξωτερικοί Συνεργάτες Κώστας Πνευματικός (Εργασιακά και Ασφαλιστικά) Κυριάκος Μακαρούνης (Λογιστικά & Φορολογικά) Γιώργος Κρασαδάκης (Ανάπτυξη λογισμικού HRΜ) Γιάννης Παπασταύρος (Νομικά)

Το Ανθρώπινο Δυναμικό μας (συνεχίζεται) Εισηγητές Σεμιναρίων Νίκος Χιώτης Αλέξης Βαρελάς Παύλος Καλεμκερής Οδυσσέας Κόλλιας Χρήστος Λάζαρης Λεωνίδας Παπαμιχαήλ Κώστας Χιώτης

Κυριότεροι Πελάτες μας Χρηματοοικονομικός Κλάδος BNP Paribas Εμπορική Τράπεζα της Ελλάδος Barclays Bank (νυν εξαγορασθείσα από την HSBC) NatWest (νυν εξαγορασθείσα από την Τράπεζα Πειραιώς) Union de Creditos Inmobiliarios (U.C.I.) Cetelem Cofidis Hellas Eurocorp Alico Εμπορική Ζωής NetWorth Aspis Bank Proton Bank BNP Paribas Private Bank

Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Βιομηχανία Βιοκαρπέτ Exalco Ελαΐς (Όμιλος Unilever) Lever Hellas (Όμιλος Unilever) Leon Engineering Pieralisi Hellas Χρυσαφίδης A.E. Würth Hellas

Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Καταναλωτικά - Εμπόριο Avon Cosmetics Greece DIA Hellas Mattel IQ Brands Sprider Strores Υπηρεσίες Interface SEGECE Hellas Grupo Bellver Candela BPM

Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Πετρελαιοειδή / Ενέργεια Shell Hellas Avinoil EKO BCI Πληροφορική / Τηλεπικοινωνίες Albiodata Infocad Intarget NetU Hellas Starcom Hellas

Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Κυριότεροι Πελάτες μας (συνεχίζεται) Αυτοκίνητα Kosmocar (VW & Audi) Νικ. Ι. Θεοχαράκης (Nissan) Pirelli Option Rent-a-Car Διάφορα M. Σ. Ιακωβίδης Ελλάς (Νοσοκ. Αναλώσιμα) Amvis Ελλάς (Οφθαλμολογικά Προϊόντα) Μηχανική (Κατασκευές) Motor Press Hellas (Εκδόσεις) Ελληνική Θεαμάτων (Θέατρα) Modern Times (Εκδόσεις)