ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗ CORPORATE GOVERNANCE* * Τρόποι Διοίκησης και Ελέγχου Μεγάλων Επιχειρήσεων.

Παρουσίαση με θέμα: "ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗ CORPORATE GOVERNANCE* * Τρόποι Διοίκησης και Ελέγχου Μεγάλων Επιχειρήσεων."— Μεταγράφημα παρουσίασης:

1 ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗ CORPORATE GOVERNANCE* * Τρόποι Διοίκησης και Ελέγχου Μεγάλων Επιχειρήσεων

2 ΕΤΑΙΡΙΚΗ ΔΙΑΚΥΒΕΡΝΗΣΗ 1. Οι νέοι κανόνες του Επιχειρηματικού Παιγνίου - Ο καπιταλισμός υπό νέα οπτική γωνία -Η νέα τεχνολογία και το νέο λογισμικό 2. Η Επανάσταση των Επενδυτών -Η Εταιρική Διακυβέρνηση. Διαφορετικότητα και Αρμονία -Η Κοινωνική Υπευθυνότητα των Επιχειρήσεων (Corporate Social Responsibility) -Το ξεχασμένο ζήτημα των Κοινωνικών Εταίρων -Έλεγχος προμηθευτών και συμβαλλόμενων 3. Νομοθεσία - Βασιλεία ΙΙ (Basel II) -International Accounting Standards (IAS) -Sarbanes – Oxley Act, 2002

3 4. Ρυθμιστικά Σώματα και Διεθνείς Οργανισμοί -FASB, Financial Accounting Standards Board, USA -FSA, Financial Services Authority, UK IASB, International Accounting Standards Board, UK -IRRC, Investor Responsibility Research Center, USA -OECD, Organization for Economic Co-Operation and Development -PCAOB, Public Company Accounting Oversight Board, USA -Securities and Exchange Commission, USA 5. Η Επανάσταση των fund managers -Επενδυτές από το Λονδίνο στο Σίδνεϋ -Οι αμοιβές των στελεχών ως πρόκληση στο δημόσιο αίσθημα -Τα Διοικητικά Συμβούλια -Μη-εκτελεστικά μέλη του Δ.Σ.

4 -Ο Πρόεδρος του Δ.Σ., ο Διευθύνων Σύμβουλος (CEO) και η μεταξύ τους σχέση -Οι Επιτροπές του Δ.Σ. (committees) 6. Εταιρική Διακυβέρνηση και Εργαζόμενοι -Το e – learning -Το πνευματικό κεφάλαιο των επιχειρήσεων (intellectual capital) 7. Δεν είναι όλες οι εταιρίες public companies -Οι οικογενειακές επιχειρήσεις -Ο ρόλος της ηγεσίας των επιχειρήσεων Δέκα χρυσοί κανόνες…

5 8. Δέκα Χρυσοί Κανόνες (10 Golden Rules) 1.Build trust and credibility.“Do what you say & say what you do” 2.Respect for the individual. “Treat each other with dignity & integrity” 3.Create a culture of open and honest communications. “Everyone should feel comfortable to speak his or her mind” 4.Set the tone at the top. “Management leads by example ” 5.Uphold the law. “Put the law of the land on a pedestal” 6.Avoid conflict of interest. “Carefully & consciously manage various shareholders interests ” 7.Set metrics & report results accurately. “Strike a balance between the short and long term” 8.Promote substance over form. “Focus on what is important not on what is convenient” 9.Be loyal. “To your families, your company, yourselves” 10. Do the right thing. “Because it´s the right thing to do”

6 9. Data Management -Even e-mails & voice mails -Οι σωστές υποδομές, πολλά στοιχεία αλλά ποια είναι απαραίτητα 10. Compliance brings business benefits -Παρά τους νέους κανόνες και τις χρεοκοπίες υπάρχει μικρή πρόοδος -Η παραμελημένη διάσταση της πολυπλοκότητας -Keep it simple -The Enron effect -Whistlebloning 11. Chaebol control through Byzantine Systems